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至于报警,贺见真知道工会主席是不会报的。他本来也不是想要让她报警,不过是为了诱她说出后面那几句话,再录下作证。这样一来,罢工自然而然就会解散,既不需要报警动用公安力量,黄锐又失去了和贺见真谈判的筹码。明天两人再见面,贺见真就能掌握住主动权。

所以,解决了罢工,贺见真其实已经成功了一半。

在车上,祝力明显感觉到贺见真眉心有所松动,连表情都自然了不少:“我还担心你拿不住她,这不是挺好的嘛。啧啧,总经理已经学会怎么骂人啦。”他说的是刚刚在办公室里贺见真骂工会主席。

贺见真也调侃:“您就笑话我吧。我也是班门弄斧,都是您以前老这么训我的。”

“我是夸你。”祝力很欣慰:“行政体系就靠你出头啦,我祝力手底下出来的人,也走到了总经理的位置,我高兴呐!”

两人有着多年的情谊。贺见真进公司的时候就是祝力亲手带着的,这位上司工作作风严谨细致,贺见真在行政系统积累的专业知识、工作习惯、接人待物的方法……很大程度上都是从祝力那里来的。私底下,祝力一直是个低调内敛的性格,行政比不得研发和市场这些风光衙门,只有低调才能使整个行政体系立得稳。贺见真耳濡目染,今后他在职场上形成外柔内刚的性格也和祝力有很大关系。

毫不夸张地说,在职场上,祝力对他的教导栽培是任何人都比不了的,贺见真今天在职场上百分之七十的收获来自于祝力。没有这位老上司,就没有今天的贺见真。

如今学生走到了老师的前头。贺见真心怀感恩,也不免鼻酸:“我哪有什么出息,还要靠您支持呢。”

“不说丧气的话,”祝力拍拍他的肩膀:“你没问题的,我相信你。”

第二天上午两个人去见制造基地的第一负责人、天青集团总经理助理黄锐。

这是贺见真第一见这位梁董事长的“亲儿子”。黄锐和他想象中很不一样,身量高大匀称,面容英俊,留着上个世纪九十年代天王巨星刘德华的中分头,再把西装外套往肩上一搭,确实有香港歌星鼎盛时期的那股味道。他还能写书法,办公室的小桌上散着好几张誊抄的唐诗,又会画一点国画,自己画一幅荔枝公鸡图挂在墙上,写“大吉大利”四个字,像模像样。

见了贺见真,他热情地握手:“贺总,真是不好意思,昨晚被拉去喝酒了,没接上你。”

站在他旁边的工会主席也笑,就是笑得比较勉强。她还没搞清楚为什么罢工已经散了,就在贺见真祝力进办公室门前,她还在被黄锐劈头盖脸地骂,骂到整条走廊上都听得到。

贺见真装模作样地夸奖:“黄锐,你的人厉害啊,昨晚门口还一地瓜子皮呢,今早就干净了。”

他有意把自己摘出去,让黄锐猜疑是工会主席违背了他的命令,私自解决了罢工问题。录音笔已经被祝力销毁了,工人也不可能真的闹到黄锐面前指责他想过河拆桥。黄锐抓不到证据证明是贺见真下的手,这个锅就一定是工会主席来背。

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第20章 以后重点管什么?

黄锐果然乜了乜工会主席,倒没发火,把人先打发了下去。

他不傻,工会主席没有胆子背着他私自解散罢工,但他抓不住贺见真参与的证据,只能吃这个亏。他惊讶的是,这位新任总经理一个晚上就解决了问题,并非传言的那样不中用。

已经是摊牌的时候,他说:“是我不好,我管理能力不足,还给董事长丢脸。这几天祝总和我谈了很多,我也在反省,是不是不应该再留在公司了。”他说得很恳切:“贺总,我和你说句心底话,我是毕业就进公司的,在公司二十几年的时间,对公司有很深的感情。我也不要求别的,你把我打发到综管部打杂也行,但我还是想再为公司干几年。”

贺见真也是毕业就进公司,黄锐觉得他能体会这份感情。

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